愛知県常滑市、知多市、半田市の在宅医療・訪問看護なら「めかぶ訪問看護ステーション」をご利用ください。

採用情報

Message

ごあいさつ

お客様目線で専門職として妥協のない関わりを目指します。

当社スローガン

3ee

結果にこだわるサービスを追求し、
お客様(利用者・家族・地域)と共に
最善を目指します。

株式会社 P・kan めかぶ訪問看護ステーション-ええ仕事・ええ収入・ええ結果-
Point

当社の特徴と
安心ポイント

当社は各専門職の方にたくさん協力をいただきながら、女性が働きやすい環境を整えています。
社員が働きやすい環境を整えることで、
良いサービスを提供することができ結果、会社全体の風通しも良くなると考えています。

  • Point.01

    育児との両立

    子育て中の方を温かくサポートいたします。小さなお子様のいるスタッフが多数在籍中。

    笑顔で赤ちゃんを抱え上げる母親の画像
  • Point.02

    入社後すぐに使える
    有給休暇

    入所初日より10日間の有給休暇付与

    カレンダーの30日に有給休暇と書き込んでいる画像
  • Point.03

    フォロー体制

    およそ半数が未経験からのスタート。今までの経験を活かし、周りのスタッフがしっかりサポート!

    若い男性と女性の介護士が並んで笑顔になっている画像
  • Point.04

    フォローアップ研修

    訪問看護未経験・ブランクがある方でも安心の各種研修の応援します!

    笑顔で会話する若い女性介護士の画像
  • Point.05

    社内でのスキルアップ

    社内研修、ミーティング、カンファレンス実施

    若い男性と女性の介護士が並んでメモを取っている
  • Point.06

    プチフレックス

    勤務時間の選択、直行直帰可 (条件有り)

    車椅子に座った男性を後ろから押してあげる女性介護士の画像
Greeting

代表挨拶

  • 学歴

    半田市立半田中学校卒

    県立阿久比高等学校卒

    専門学校愛知医療学院卒

  • 資格

    理学療法士

  • プロフィール

    専門学校卒業後、整形外科医院に就職(4年半)

    趣味に没頭する為離職(約2年)

    上記整形外科に再就職 同法人、老人保健施設、訪問看護ステーションを経由し、リハビリテーション部、部長となる。
    利用者目線「よりそい」「専門職としてのやりがい」「仕事の責任」を探求していく中、「3ee」にたどり着く。 一念発起して2014年5月に法人設立。同年10月に当ステーションを開設。

代表 朝倉和雄

求職者に向けて一言

在宅医療(訪問看護・訪問リハビリ)に携わりたい方、興味のある方、「3ee」に共感していただける方。

決してラクな仕事ではありませんが、
やりがいはピカイチです。

お会いできる日を心待ちにしております。

看護は愛なり
Effort

働くスタッフの
社内への取り組み

働くスタッフさんが気持ちよく働きやすいよう当社ではさまざまな取り組みを実施しています。

  • フォローアップ研修

    各種研修への参加と応援を行っています。(条件有り)

    めかぶ訪問看護ステーションの職員4人が研修を行っている画像
    特徴 01
  • 件数制と時給制

    パート、アルバイト件数制だと時給の1.5〜2倍

    めかぶ訪問看護ステーションの職員5人が事務所で作業している様子の画像
    特徴 02
  • 独立起業を目指す

    近年訪問看護ステーション経験看護師や管理者経験者の独立開業が増えています。将来は、自分のステーションを持ちたい、経営者として地域に貢献したい、そんなキャリアアップの形を目指すことも可能です。開業を目指す方には、経営者として必要なスキルを身につけられるよう応援します。会社の設立や資金調達、職員の集め方なども指導します。開業後は研修や研究など、当ステーションと連携して更なる成長を目指すことも可能です。

    めかぶ訪問看護ステーションの職員3人が笑顔でピースしている画像
    特徴 03
  • そして、海が近い

    海岸まで徒歩3分。マリンスポーツが楽しめ、きれいな夕日に癒されます。

    海に沈む夕日の画像
    特徴 04
Skill

働きながら得られる
スキルや資格

  • 精神科訪問看護

    協会主催、2〜3日間業務の一環として受講

  • 訪問看護師養成講習会

    協会主催 (240時間/3ヶ月間) 業務の一環として受講

  • 褥瘡事例検討会

    知多地域の訪問看護ステーションで実施参加費支給 (年1回、半日)

  • 訪問リハビリ情報交換会

    知多地域の訪問看護ステーションに携わるスタッフが参加(自由参加) (年3〜4回、2時間程度)

DESIRED FIGURE

求める人物像

  • 「ありがとう」「ごめんなさい」が素直に言える方
  • 明るく元気な方
  • 当法人スローガン
    「3ee」に
    共感できる方
  • 清潔感のある方
  • 物を大切にされる方
  • 向上心のある方
  • チームで行動できる方
    (協調性のある方)
1Day

1日の流れ

訪問件数は日によって異なります。 訪問の間や事務所にて記録・報告・医師、ケアマネージャーさんへのFAX,TEL報告などを小まめに行っています。

  • 午前中

    • 朝のミーティング
      (ハイブリット式)

      めかぶ訪問看護ステーションの職員が車の中でミーティングに参加している画像
      8:50
    • 訪問準備、出発

      めかぶ訪問看護ステーションの職員が車のドアを開けている画像
      9:00
    • 訪問(AM2件)

      めかぶ訪問看護ステーションの職員がインターホンを押している画像
      9:30
  • 午後

    • お昼休憩

      めかぶ訪問看護ステーションの職員が昼食を食べている画像
      12:00
    • 訪問(PM3件)

      めかぶ訪問看護ステーションの職員が車を運転している画像
      13:00
    • 退勤

      めかぶ訪問看護ステーションの職員が事務作業している画像
      18:00
  • 週1回………看護カンファレンス

    週1回………リハビリカンファレンス

    月1回………全体ミーティング

Support

アフターサポートの徹底

めかぶ訪問看護ステーションの職員6人が笑顔でこちらを向いている画像

入社1〜3ヶ月はプリセプター(担当者)が付いて同行訪問や指導を行います。 週1回の看護カンファレンス、リハカンファレンスの開催、月1回の全体ミーティングも行います。 年に1〜2回の所長面談や「お茶会」と称して比較的入社年数の若い物同士での話し合いの場を設け、困っていることや改善して欲しい事などの意見を抽出します。 希望があれば、随時所長、管理者が相談に乗ります。

Interview

先輩社員の声

前職まで何をしていたか、入ろうと思ったきっかけは何だったかなど社員にインタビューをしました。 同じ境遇、入社して変化があったことなど参考になれば嬉しいです。

人との繋がりを大切にしながら
地域に愛されるステーションを
開設したいと思っています

内田 和隆

  • 訪問看護勤務(入社2年目)
  • 選んだ理由はなんですか?

    以前は知多半島のクリニックで外来血液透析業務に18年携わっておりました。そんな中、父が治療の難しい病を患い、自宅での療養生活を身近で経験しました。当時、自宅で看取るケースはさほど多くなく、入退院を繰り返していました。その経験が、住み慣れた自宅で家族と関わり、過ごしながらできる訪問看護について考える機会となり、自分の町でも同じ境遇の方に対しての支援がしたいと思い、紹介していただいた当ステーションの所長から、勤めながら訪問看護について学ぶ事を提案していただき、めかぶで働く事を決意しました。

  • ご自身が仕事で
    心がけていることは?

    当ステーションに入社し、2年が経ち、まだまだ未熟ではありますが、訪問看護技術はもちろんのこと、制度や経営、人への思いやりや関わり方など多くの事を日々勉強させていただいています。令和4年10月には自分の町にサテライトサイトを開設することができ、今後独立へ向けて支援をいただいています。
    所長から学んだ「看護は愛なり」の言葉を深く考え、人との繋がりを大切にしながら地域に愛されるステーションを開設したいと思っています。

  • これから応募しよう
    という方に一言

    世の中、様々な人や家庭があります。その多様多種な状況に寄り添える訪問看護はとてもやり甲斐のある魅力的な職種だと思います。
    訪問看護に携わりたいと少しでも思われる方は是非とも当ステーションに勤めていただき、住み慣れた自宅で療養できる社会づくりに賛同いただけることを願っています。

Recruit

募集要項

  • ︎訪問看護(常勤)

    雇用形態 訪問看護(常勤)
    必要資格 看護師資格・言語聴覚士資格
    職種 正看護師(常勤)及び言語聴覚士
    仕事内容 ご自宅への訪問看護業務(施設への訪問も多少あり)
    給与・賞与 ・想定年収:346〜447.5万円
    ・想定月収:235,000円〜465,000円
    ・基本給 : 200,000円 - 250,000円
    ・資格手当 : 30,000円 - 50,000円
    ・扶養手当 : 5,000円 - 30,000円
    ・待機手当 : 1,500円 - 100,000円(実際の待機・出動数によって変動あり)
    賞与:3.5ヶ月分 年2回 ※前年度実績による 昇給:あり
    勤務時間 9:00~18:00[日勤]
    残業時間:ほぼなし
    休日・休暇 年間休日:115日
    休日:完全週休2日制、
    春・夏・秋・冬休み 有給休暇:法定に準ずる
    勤務地 訪問先:常滑市、知多市、武豊町、美浜町、南知多町、半田市、阿久比町、日間賀島、篠島
    福利厚生・
    手当
    健康保険、労災保険・[交通費手当]有り
    実費支給(上限あり)10,000円/月
    応募方法 ・求人サイト
    ・お問い合わせフォーム応募する
    給与・賞与 試用期間の定め:有り 3ヶ月※試用期間中の労働条件に変更無し
    勤務初日からの有給有り(10日) 歩合制あり。
    有給は時間単位で取得可能
    直行直帰可
    働き方の提案応相談
  • ︎訪問看護(非常勤※日勤のみ)

    雇用形態 訪問看護(非常勤※日勤のみ)
    必要資格 看護師資格・言語聴覚士資格
    職種 正看護師(非常勤)及び言語聴覚士
    仕事内容 ご自宅への訪問看護事業(施設への訪問も多少あり)
    給与・賞与 [時給]:1,500円〜4,000円
    勤務時間 週3以上 9:00~18:00
    (日当たり5時間以上)
    休日・休暇 年間休日:115日
    休日:土曜日・日曜日(週休2日制)
    有給休暇:法定に準ずる
    勤務地 訪問先:常滑市、知多市、武豊町、美浜町、南知多町、半田市、阿久比町、日間賀島、篠島
    福利厚生・
    手当
    [交通費手当]有り
    実費支給(上限あり)10,000円/月
    応募方法 ・求人サイト
    ・お問い合わせフォーム応募する
    給与・賞与 試用期間の定め:有り 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更無し
    勤務初日からの有給有り(10日)
    歩合制あり。
    有給は時間単位で取得可能
    直行直帰可 働き方の提案応相談
    求人サイトリンク-
    https://www.nursejinzaibank.com/office_910753/job_459034/
Contact

お問い合わせ

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    0569-35-4980

    営業時間 : 平日9時〜18時 / 土日祝定休

    (上記時間帯以外も電話ご相談可能です)

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